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text/html; charset=shift_jis Microsoft Word 15 (filtered) _blank 休業日研修承認 text/css ../../sidousho.css shortcut icon /* Font Definitions */ @font-face {font-family:"ＭＳ ゴシック"; panose-1:2 11 6 9 7 2 5 8 2 4;} @font-face {font-family:Century; panose-1:2 4 6 4 5 5 5 2 3 4;} @font-face {font-family:"Cambria Math"; panose-1:2 4 5 3 5 4 6 3 2 4;} @font-face {font-family:"ＭＳ Ｐゴシック"; panose-1:2 11 6 0 7 2 5 8 2 4;} @font-face {font-family:"\@ＭＳ ゴシック"; panose-1:2 11 6 9 7 2 5 8 2 4;} @font-face {font-family:"\@ＭＳ Ｐゴシック"; panose-1:2 11 6 0 7 2 5 8 2 4;} /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {margin:0mm; margin-bottom:.0001pt; text-align:justify; text-justify:inter-ideograph; font-size:12.0pt; font-family:"Century",serif;} p.MsoHeader, li.MsoHeader, div.MsoHeader {mso-style-link:"ヘッダー \(文字\)"; margin:0mm; margin-bottom:.0001pt; text-align:justify; text-justify:inter-ideograph; layout-grid-mode:char; font-size:12.0pt; font-family:"Century",serif;} p.MsoFooter, li.MsoFooter, div.MsoFooter {mso-style-link:"フッター \(文字\)"; margin:0mm; margin-bottom:.0001pt; text-align:justify; text-justify:inter-ideograph; layout-grid-mode:char; font-size:12.0pt; font-family:"Century",serif;} a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline;} a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline;} p.MsoAcetate, li.MsoAcetate, div.MsoAcetate {mso-style-link:"吹き出し \(文字\)"; margin:0mm; margin-bottom:.0001pt; text-align:justify; text-justify:inter-ideograph; font-size:9.0pt; font-family:"Arial",sans-serif;} span.a {mso-style-name:"ヘッダー \(文字\)"; mso-style-link:ヘッダー; font-family:"Century",serif;} span.a0 {mso-style-name:"フッター \(文字\)"; mso-style-link:フッター; font-family:"Century",serif;} span.a1 {mso-style-name:"吹き出し \(文字\)"; mso-style-link:吹き出し; font-family:"Arial",sans-serif;} p.4, li.4, div.4 {mso-style-name:4; margin:0mm; margin-bottom:.0001pt; text-align:center; font-size:12.0pt; font-family:"ＭＳ ゴシック"; color:red; font-weight:bold;} p.msochpdefault, li.msochpdefault, div.msochpdefault {mso-style-name:msochpdefault; margin-right:0mm; margin-left:0mm; font-size:10.0pt; font-family:"ＭＳ Ｐゴシック";} span.a2 {mso-style-name:a; font-family:"Century",serif;} span.a00 {mso-style-name:a0; font-family:"Century",serif;} span.a10 {mso-style-name:a1; font-family:"Arial",sans-serif;} span.a20 {mso-style-name:a2; font-family:"Century",serif;} span.a000 {mso-style-name:a00; font-family:"Century",serif;} span.a100 {mso-style-name:a10; font-family:"Century",serif;} span.a0000 {mso-style-name:a000; font-family:"Century",serif;} .MsoChpDefault {font-size:10.0pt;} @page WordSection1 {size:210.0mm 842.0pt; margin:20.0mm 20.0mm 20.0mm 20.0mm; layout-grid:17.3pt 0pt;} div.WordSection1 {page:WordSection1;} shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico shortcut icon ../../favicon.ico text/css （服　務） 更新年月日 R6.3.14 分類番号 2−2−14 学校事務指導票 記　号　説　明 単 位 事 務 休業日研修承認 ○…作　業　　　◎…運　搬 △…停　止　　　▲…保　管 □…点検・決裁　●…省　略 ■…合　議 処　理　期　間 事　実　発　生　の　都　度 担　当　者 標 ス 事　務 準 テ       校 教 職　員 教 そ 処 ッ 個　業　名 処　理　方　法 関 係 帳 票 長 頭 職 の 理 プ           主 補 員 他 時                     間 1 申出 本人が研修したい旨申し出る。             ○   2 用紙配付指導 用紙を配付し、記入について指導する。       ○         3 記入提出 本人が記入し、提出する。             ○   4 審査･受理 研修計画が、学校運営上支障がないかどうか、また、研修の内容が、職務に密接に関連し、有益適切なものかどうか等を審査し、受理する。       □         5 決裁 校長の決裁を受ける。   □ □           6 保管 研修承認願を研修承認簿として所定の場所へ保管する。 研修承認簿 出勤簿     ▲                                         業 発生回数 年 半年 四半年 月 週 日 年計 1件時間 年間時間 務 単位事務 回 回 回 回 回 回 回 分 時間　分 量 事務職員                 ・   �T　関係指導票 ../2203/2203.htm 2-2-03　出勤簿作成・整理 ../2204/2204.htm 2-2-04　休暇（年次）申出 ../2205/2205.htm 2-2-05　休暇（療養）申出 ../2206/2206.htm 2-2-06　休暇（特別）申出 ../2207/2207.htm 2-2-07　休暇（介護）申出 ../2213/2213.htm 2-2-13　公務外旅行（転地療養）届の作成 ../2221/2221.htm 2-2-21　教員免許更新     �U　根拠及び参考法令 1　教育公務員特例法 2　市（町・村・市町村学校組合）立小・中学校職員服務規程     �V　作成書類及び留意事項 1　作成書類 （1）　研修承認願（短期） （2）　研修承認願（長期） ア  研修承認願（長期） イ  動静表   2　留意事項 （1）　研修計画を審査し、学校運営上あるいは予算的な面（旅行を伴う場合等）で適正でないものについては、当該職員にその旨連絡し、計画の変更等の指示をする。 （2）　休業日における勤務場所を離れての研修は、職員の職務遂行のための知識及び技能を修得するためのものであり、従って夏休み等において家族を伴っての旅行、又は盆等において当然に自宅で休養等をして研修を行わずにいる場合は年次休暇の承認を受ける。 （3）　研修承認願には、月日、研修場所、研修内容を明示する。 （4）　休業期間中における旅行（公務外）が長期にわたる場合は、あらかじめ公務外旅行（転地療養）届を校長に届出る。 （5）　休業期間中における年次・療養・特別休暇等についても、勤務日に準じてその手続きを行う。 （6）　承認決裁された研修承認願は、本人に提示して承認する旨を通知した後、研修承認簿として編綴保管する。 （7）　長期休業中における研修の法的根拠等については、「../../6-3nouristusokushin/6300/6300.html 6-3能率促進」の総括指導票参照。     �W　様式及び記入例 1　記入例 (1)  研修承認願（短期）  2214_k1.pdf pdf  2214_k1.doc word (2)  研修承認願（長期）  2214_k2.pdf pdf  2214_k2.doc word (3)  動静表              2214_k3.pdf pdf  2214_k3.doc word   2 様式集 　https://www.naganojimu.net/community/d04812533d4f8ed03c079694469ff431 県事務研ホームページダウンロードサイト（外部リンク）   �X 参考事項 職員動向表            2214_s1.pdf pdf  2214_s1.doc word